Hudson Is Home (HIH) Mitarbeiteranerkennungsprogramm

Hudson Is Home (HIH) Mitarbeiteranerkennungsprogramm

Die Personalabteilung freut sich, unser jährliches Auszeichnungs- und Anerkennungsprogramm für alle Mitarbeiter bekannt zu geben – Anerkennungsprogramm für Mitarbeiter von Hudson Is Home.

Das Nominierungsformular ist nun geschlossen.

Nominierungen für 2024 ansehen!

Timeline:

• Nominierungszeitraum: 1. bis 31. Oktober.
• Überprüfung durch den Ausschuss: Alle Nominierten werden anerkannt.
• HIH-Preisverleihung: Eine persönliche Feier zur Bekanntgabe und Ehrung der Empfänger ist geplant. Sobald die Vorbereitungen abgeschlossen sind, prüfen Sie, wann die Veranstaltung im HR-Kalender.

Nominierungskategorien:

1. HIH-Preis für inspirierende Führung: zeichnet herausragende Voll- oder Teilzeitmitarbeiter aus, die andere Mitglieder der HCCC-Community zu Höchstleistungen inspirieren, der College-Community Anleitung und Hilfe bieten, Talente, Kreativität und besondere Fähigkeiten auf eine Weise teilen, die die Abteilungen untereinander, mit dem Campus oder der Community als Ganzes verbindet, das Klima oder die Moral des Colleges verbessern und sich ehrenamtlich auf dem Campus, in der Community, am College oder darüber hinaus engagieren.
2. HIH Diversity Award: Würdigt herausragende Voll- oder Teilzeitmitarbeiter, sei es als Einzelpersonen oder in formalisierten, hochschulinternen Gruppen wie Campus-Komitees oder -Räten. Zeigt nachhaltiges Interesse an und unterstützt aktiv institutionelles Engagement und Exzellenz; sucht und fördert den Austausch mit und zwischen Gruppen unterschiedlicher Ideologien, Kulturen, sozioökonomischer Herkunft und anderer Zugehörigkeiten. Nutzt die verfügbaren Ressourcen so, dass die Vielfalt und alle Aspekte der HCCC-Community berücksichtigt werden.
3. HIH-Innovationspreis: zeichnet herausragende Voll- oder Teilzeitmitarbeiter aus, die neue Prozesse, Ansätze oder Technologien verwenden oder entwickeln, um außergewöhnliche Kreativität bei der Bewältigung von Herausforderungen zu zeigen, die mit der Mission und dem Ruf des HCCC verbunden sind und/oder es dem HCCC ermöglichen, effizienter und effektiver zu arbeiten; die Qualität des Arbeitslebens auf eine Weise verbessern, die für Kollegen oder Studenten einen bedeutenden Unterschied macht, indem sie kreative Problemlösungen entwickeln, die zu einem deutlich effektiveren und effizienteren Technologiebetrieb der Abteilung oder des Colleges führen.
4. HIH-Auszeichnung für neue Teammitglieder: zeichnet einen herausragenden Voll- oder Teilzeitmitarbeiter aus, der ganz neu bei HCCC ist und seit mindestens sechs (6) Monaten und höchstens zwei (2) Jahren bei HCCC arbeitet. Dieser Mitarbeiter wird für seine/ihre Fähigkeit gewürdigt, sich an die neue Arbeitsumgebung anzupassen und dabei außergewöhnlichen Enthusiasmus und ein hohes Maß an Energie zu zeigen; Initiative und Selbstmotivation zu zeigen; bei neuen oder schwierigen Aufgaben effektive kollegiale Interaktionen zu demonstrieren; innovative und nützliche Ideen einzubringen und diese mit anderen in und um die College-Gemeinschaft zu teilen.
5. HIH-Auszeichnung für Zusammenarbeit und Teamleistung: würdigt herausragende Leistungen eines oder mehrerer Büros, Abteilungen, Ausschüsse, Teams, Arbeitsgruppen, Einheiten oder Bereiche des HCCC bei der Unterstützung der Verbesserung der Mission, des strategischen Plans, des DEI-Plans, der Aktionspläne und Prioritäten des College; Zusammenarbeit und Partnerschaft mit anderen Büros und Bereichen und Einheiten im gesamten College; fördert herausragenden Service und beteiligt sich konsequent an Projekten, die termingerecht und im Rahmen des Budgets liegen, während gleichzeitig insgesamt eine produktive, sichere und gesunde Arbeitsumgebung gefördert wird; und zeigt herausragende Führungsqualitäten durch Zusammenarbeit und Partnerschaften.
6. HIH-Preis für herausragende Lehre: zeichnet ein herausragendes Fakultätsmitglied aus, das unsere Studenten und andere Mitglieder der HCCC-Gemeinschaft zu Höchstleistungen inspiriert, der College-Gemeinschaft Anleitung und Hilfe bietet, Talente, Kreativität und besondere Fähigkeiten auf eine Weise teilt, die die Abteilungen untereinander, mit dem Campus oder der Gemeinschaft als Ganzes verbindet, das Klima oder die Moral des Colleges verbessert und sich auf dem Campus, in der Gemeinschaft oder darüber hinaus ehrenamtlich engagiert.
7. HIH-Auszeichnung für herausragende außerordentliche Lehrkräfte: zeichnet einen herausragenden außerordentlichen Lehrbeauftragten aus, der unsere Studenten und andere Mitglieder der HCCC-Gemeinschaft zu Höchstleistungen inspiriert, Talente, Kreativität und besondere Fähigkeiten auf eine Weise teilt, die Verbindungen untereinander, mit dem Campus oder der Gemeinschaft als Ganzes aufbaut und sich ehrenamtlich auf dem Campus, in der Gemeinschaft oder darüber hinaus engagiert.
8. HIH-Teilzeit-Spotlight-Award: zeichnet herausragende Teilzeitmitarbeiter aus, die außergewöhnlichen Enthusiasmus und ein hohes Maß an Energie zeigen, Initiative und Selbstmotivation zeigen, bei neuen oder schwierigen Aufgaben einen effektiven kollegialen Umgang pflegen und innovative und nützliche Ideen einbringen und diese mit anderen innerhalb und außerhalb der College-Gemeinschaft teilen.
9. HIH-Studenten-Mitarbeiter-Preis: Würdigt herausragende studentische Mitarbeiter, darunter Federal Work Study Studenten, Peer Leaders und Teilzeitmitarbeiter, die ihre akademischen Pflichten mit ihren Beiträgen zur HCCC-Gemeinschaft in Einklang bringen. Diese Auszeichnung ehrt Studenten, die Professionalität, Initiative und eine starke Arbeitsmoral zeigen und gleichzeitig in ihren akademischen Bestrebungen herausragende Leistungen erbringen.

Anerkennung - Die für jeden HIH Award ausgewählten Mitarbeiter erhalten:

• Eine Anerkennungsurkunde.
• Eine Ankündigung im Happenings Newsletter.
• Eine Ankündigung, die auf den digitalen Bildschirmen des Colleges angezeigt wird.
• Ein Foto mit dem Präsidenten bei der HIH-Preisverleihung.

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